Психиатрическое освидетельствование работников – это обязательный процесс, в ходе которого проводится оценка психического состояния с целью определения пригодности к выполнению конкретных трудовых обязанностей. Обследование может являться частью процедур при первоначальном приеме на работу или переводе на другую должность, а также регулярных медицинских мероприятий, проводимых в соответствии с графиком.
Прохождение обследование у психиатра предписано в следующих случаях:
Внепланово обследование проводится в случае, если у работника появились проблемы, связанные с психическим здоровьем, требующие оценки текущего состояния и определения возможности продолжения работы.
Общий порядок и периодичность психиатрического освидетельствования для представителей всех профессий регламентируется приказом 342н, утвержденным Министерством Здравоохранения. В старом постановлении, действующем с 2002 года, срок повторного прохождения психиатрического осмотра составлял 5 лет. В новом приказе 342н подобные сроки не установлены и отсутствуют, поэтому в соответствии с ним:
Однако существуют профессии, связанные с особыми условиями труда, для которых по -прежнему нужно проходить психиатрическое обследование каждые 5 лет.
Обязательный психиатрический осмотр не реже 1 раза каждые 5 лет сохранен для некоторых профессий, связанных с работой в условиях повышенной опасности, такие виды деятельности установлены на законодательном уровне. К ним относятся:
При прохождении студенческой практики на предприятиях, попадающих под все перечисленные категории, учащиеся также проходят обязательное психиатрическое освидетельствование.
Все сотрудники, в рабочие обязанности которых входит управление любыми видами электротранспорта, автомобильного, железнодорожного, а также внутризаводского транспорта обязаны проходить обследование у психиатра каждые 5 лет. В соответствии с приказом Минздрава исключений из этого правила с учетом специфики и направления деятельности не существует.
По результатам психиатрической экспертизы водитель может быть отстранен от своей профессиональной деятельности. Однако срок отстранения не может превышать 5 лет, а после его истечения предоставляет право на прохождение переосвидетельствования и возврата к трудовой деятельности по его итогам.
В соответствии с законодательством к категории работников, работающих в условиях повышенной опасности, раньше относились преподаватели, контактирующие с детьми с девиантным поведением или испытывающие перенапряжение голосового аппарата при выполнении рабочих обязательств. В соответствии с новым приказом Минздрава никакие отдельные категории работников в педагогической сфере не выделяются. На сегодняшний день все педагоги обязаны проходить обследование у психиатра каждые 5 лет, а в случае отказа от освидетельствования, руководство образовательного учреждения не должно допускать их до работы.
На всех работников ДОУ распространяются такие же правила и законодательные нормы, как и на педагогов. Вне зависимости от специфики выполняемой работы (воспитатели, нянечки, логопеды, репетиторы) должны проходить психиатрическое обследование каждые 5 лет, а руководство дошкольного учреждения обязано не допустить до работы сотрудников, отказавшихся проходить или не прошедших экспертизу.
